Führung ohne Vorgesetzte
Bei der Führung in Potentialentfaltungsgemeinschaften kann man sich ganz auf Selbstorganisation und „Selbstreinigung“ verlassen. Da es in solchen Teams weniger um banale Aufgaben geht, welche Tätigkeiten in welchen Zeithorizonten wie zu erledigen sind, also Dinge, die in Algorithmen abgebildet und...
Weiterlesen